第31章 入园检票。

“自从入职以来,我就熟读员工手册,时刻谨记以公司为第一位的人生守则,绝不质疑公司的任何决策……所以请问,额外补偿具体是多少呢?”

青炼再次强调了一遍主题。

终于,窗口内的声音给出答案:

“根据委员会深度考量,决定为你做一次心理健康检查和辅导,以及一份带薪假期。“

“另外,为了弥补这段不悦经历给你带来的损失,确保充分休息,假期内系统将暂停你的一切工作权限,关闭副本通道。"

“对这份补偿,你还满意吗?”

........

这次沉默的变成了窗外。

青炼缓缓开口:“满意?你在开玩笑吗?”

“把你突然停职,再送去做莫名其妙的心理辅导,你满意吗??“

额外补偿就这?就这?

且不提休假,这么一个小破bug,需要个毛线心理辅导,公司怕不是走形式走疯了。

办事员纠正:“首先,是带薪假期,不是停职;其次,心理辅导是公司的优良传统,且有充分依据——你应该了解,前段时间我们与大学城接轨,由于锚点变化,导致部分数据流出现了波动。”

“而正好在那段时间,你曾去过大学城。所以委员会认为,这些数据流可能会对你造成影响。一次全面的检查,可以防患于未然。”

“更何况,心理辅导对你而言,也并不是……”

青炼抬眼:“并不是什么?”

“……并不是那么陌生,毕竟欢乐岛的工作压力比较大。你也见到过,很多npc员工都会接受心理辅导,这只是一个普通的流程。”

“当然,选择权在你。你也可以选择拒绝,放弃这些补偿。欢乐岛尊重每一位员工的想法。”

办事员说。

“放弃?不,我有一个更好的建议。”

青炼突然前倾:

“为什么不额外增加一个副本的工资,直接打进我账户里当封口费,顺便关闭这个漏洞百出的新副本系列,并承诺以后不再出现此类bug呢?”

“……”

“如果不能,那麻烦用你充满蓝色海水的大脑算一下账:只有基础工资还无法找兼职、不知道会持续多久的的[休假],捆绑一套用意不明的[心理辅导],换走我原本可以好好赚钱的时间,这叫补偿吗?”

注视着近在咫尺的窗口,青炼把第二份投诉信推进去:

“等你们下次想好了,再来找我吧。”

“以及,这种bug别让我再遇见第3次,除非你们想让我直接去给主系统的脑子除除锈。”

警告归警告,青炼很清楚,真去找主系统是基本不可能的。

光是来回路程消耗的时间、流程审批的时间、耽误工作的时间……她是脑子出毛病了,才会上赶着免费加班?

欢乐岛打工人第一守则:永不加班!

总之,只要副本不再逮着她一个坑,青炼也没有打破砂锅追究到底的想法。

毕竟工作是工作,生活是生活,一个优秀的打工人,不能因为工作上的破事耽误自己的节奏。

确认两场副本的工资到账后,青炼没急着和办事处纠缠,而是准备先暂时休息一下。